Responsabilità sociale – Donazioni e progetti 2026

Grazie al sostegno dei propri clienti, quest’anno Colin&Cie ha potuto destinare 260'000 franchi provenienti dall’iniziativa di responsabilità sociale a nove organizzazioni umanitarie regionali in tre paesi. A questo impegno si è aggiunta una donazione di 70'000 franchi alla sede centrale della Croce Rossa Svizzera a Berna nell’ambito della partnership strategica. La seguente rassegna fotografica documenta le cerimonie di consegna degli assegni e illustra l’impatto dei progetti sostenuti.

Retrospettiva: Iniziativa di responsabilità sociale 2026

L’importo complessivo di 330'000 franchi svizzeri, si basa sui fondi dei clienti investiti in modo sostenibile nel 2025 nell’ambito dell’Iniziativa di responsabilità sociale di Colin&Cie. È il risultato di una strategia di investimento di successo e della decisione consapevole dei clienti di destinare una parte dei rendimenti generati a progetti sociali. 

Oltre a un rendimento soddisfacente nel 2025 pari all’8,30% annuo in euro e al 6,0% annuo in franchi svizzeri, nonché a una distribuzione aggiuntiva dello 0,50%, è stata nuovamente generata una notevole eccedenza destinata al finanziamento di progetti sociali. Di questi, 260'000 CHF saranno destinati direttamente a progetti selezionati dagli investitori nei settori della lotta alla povertà e dell’assistenza sanitaria. Altri 70'000 CHF sono stati donati da Colin&Cie alla Croce Rossa Svizzera.

Un ulteriore elemento distintivo dell’iniziativa è il coinvolgimento attivo dei clienti di Colin&Cie: essi hanno voce in capitolo su come vengono utilizzati i fondi. Inoltre, i progetti sostenuti sono seguiti direttamente dai collaboratori di Colin&Cie nell’ambito di sponsorizzazioni di singoli progetti.

Croce Rossa Svizzera Zurigo

L’importo del finanziamento, pari a 90'000 franchi, è suddiviso in parti uguali tra tre progetti che sostengono persone in diverse situazioni di vita. Nel progetto «Villa Vita», le persone affette da malattie psichiche croniche trovano un ambiente protetto in cui possono rafforzare la propria salute mentale attraverso attività condivise e contatti sociali. Il programma di mentoring «Prospettive di lavoro» accompagna i rifugiati nella ricerca di una formazione e di un lavoro, nonché nel potenziamento delle loro competenze di lettura, scrittura e lingua. Nel progetto «Accompagnamento formativo», i giovani socialmente svantaggiati vengono affiancati da coach durante il loro apprendistato professionale, al fine di evitare l’abbandono della formazione e consentire loro di conseguire una qualifica professionale.

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In seconda fila: da sinistra a destra: Roland Gerritsen (padrino del progetto «Accompagnamento formativo», Colin&Cie Zurigo), Dominic Droz (padrino del progetto «Prospettive di lavoro», Colin&Cie Zurigo), Thomas Schilling (padrino del progetto «Villa Vita», Colin&Cie Zurigo), Manuela Frenjo (presidente della direzione, CRS)

In prima fila: da sinistra a destra: Ester Mottolini (responsabile del programma «Accompagnamento formativo», CRS), Anna Bossart (responsabile Integrazione, CRS), Nadja Marugg (responsabile del settore «Sostegno nella vita quotidiana» e membro della direzione, CRS)

Croce Rossa Svizzera Sciaffusa

Il progetto «Servizi di sostegno» riceve un contributo di 30'000 franchi. L’iniziativa sostiene le persone che si assumono quotidianamente la responsabilità di assistere i propri cari, sia che si tratti di prendersi cura di familiari o di occuparsi dei bambini. Questi compiti sono spesso impegnativi e comportano un notevole impegno in termini di tempo, oltre a un forte stress psicologico e fisico. I «Servizi di sostegno» offrono preziosi momenti di respiro nella vita quotidiana: collaboratori qualificati della Croce Rossa Svizzera assumono compiti di assistenza con regolarità o secondo necessità, consentendo alle persone coinvolte di beneficiare di momenti di riposo e sollievo di cui hanno urgente bisogno.

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Da sinistra a destra: Colin Schär (padrino del progetto, Colin&Cie Schaffhausen), Tanja Rütimann (responsabile del progetto «Servizi di sostegno», CRS), Michael Kunz (direttore generale, CRS)

Croce Rossa Svizzera Ticino

Il progetto «Campus Estivo» del Centro Insieme di Lugano riceve un contributo di 30'000 franchi. Questo centro di sostegno extrascolastico, con assistenza pedagogica, aiuta i bambini dai 6 ai 12 anni a svolgere i compiti, oltre a favorirne l’apprendimento linguistico e lo sviluppo delle competenze di lettura, scrittura e relazionali. La maggior parte dei bambini proviene da famiglie con difficoltà economiche, con un background migratorio o con particolari esigenze educative. Grazie al «Campus Estivo» viene garantita la loro assistenza anche durante le vacanze estive.

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Da sinistra a destra: Alexander Pellegrini (padrino del progetto, Colin&Cie Lugano), Filippo Bolla (presidente, Sezione Sottoceneri, CRS), Gaia Belluzzi (responsabile del Centro Insieme e del Campus Estivo, CRS)

Croce Rossa Svizzera Zugo

Il progetto «Servizio di trasporto della Croce Rossa» riceve un contributo di 30'000 franchi. Il servizio offre sostegno alle persone che, a causa di limitazioni legate alla salute, dell’età o di situazioni di vita difficili, hanno bisogno di una mobilità affidabile. Ogni anno vengono accompagnate regolarmente circa 600 persone che, senza questo sostegno, non potrebbero effettuare numerosi spostamenti. I volontari le accompagnano da porta a porta, garantendo loro sicurezza, orientamento e vicinanza umana.

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Da sinistra a destra: Thomas Warnecke (CEO e fondatore, Colin&Cie), Urs Walder (padrino del progetto, Colin&Cie Zug), Stefanie Holm (amministratrice delegata, CRS), Nadine Kunz (coordinatrice del servizio di trasporto, CRS)

Croce Rossa tedesca di Treveri-Saarburg

Il progetto «Promozione della formazione per il personale infermieristico straniero» riceve un sostegno di 15'000 euro. L’iniziativa attira giovani provenienti dall’estero verso una formazione nel settore dell’assistenza ambulatoriale e ne favorisce l’integrazione a lungo termine nel mercato del lavoro regionale. In questo modo fornisce un importante contributo a garantire l’assistenza infermieristica. I fondi vengono destinati a corsi di lingua, aiuti alla mobilità e all’orientamento, nonché a attività ricreative e di socializzazione che facilitano l’inserimento e l’integrazione sociale degli apprendisti.

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Da sinistra a destra: Wolfgang Reiland (presidente, CRT), Christin Schuh (responsabile dell’assistenza, CRT), Michael Decker (direttore distrettuale, CRT), Souryane Hanin e Salve Regine (entrambi giovani operatori sanitari, CRT), Frank Werner (coordinatore per l’integrazione, CRT), Joachim Erdmann (padrino del progetto, Colin&Cie Lussemburgo)

Ospendale della Croce Rossa tedesca di Saarlouis

Il progetto «Pronto soccorso centrale» riceve un sostegno di 30'000 euro. Negli ultimi anni, le esigenze in materia di assistenza d’emergenza sono aumentate notevolmente, non da ultimo a causa dell’invecchiamento della popolazione. I fondi saranno destinati alla formazione continua del personale e a corsi di formazione professionali in materia di pronto soccorso. Inoltre, verranno acquistate due postazioni di lavoro mobili con computer portatili, in modo che i dati dei pazienti e i parametri vitali possano essere registrati in modo rapido e affidabile anche in ulteriori sale di trattamento. Inoltre, verranno utilizzate moderne sedie da trasporto che faciliteranno l’assistenza ai pazienti con mobilità ridotta.

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Da sinistra a destra: Bernd Klingbeil (padrino del progetto, Colin&Cie Lussemburgo), Iris Fresen (medico responsabile, CRT), dott.ssa Anca Mihai (medico specialista, CRT), Lena Margheritis (responsabile infermieristica, CRT), Roman Awischus (coordinatore dell’iniziativa di responsabilità sociale, Colin&Cie), Matthias Adler (amministratore delegato, CRT), Nicole Müller (viceresponsabile infermieristica, CRT), dott. Johannes Bettscheider (direttore medico, CRT)

Croce Rossa tedesca di Bitburg-Prüm

Il progetto «First Responder» riceve un sostegno di 15'000 euro. I fondi saranno utilizzati per rinnovare l’equipaggiamento dei 101 soccorritori volontari del distretto di Bitburg-Prüm, migliorarne la qualità e ampliarlo in base alle esigenze. In caso di emergenze mediche, i First Responder prestano un primo soccorso professionale fino all’arrivo dei servizi di emergenza, guadagnando così tempo prezioso. Oltre a una formazione approfondita, vengono dotati di dispositivi di protezione individuale, cercapersone di allarme, zaini di emergenza con materiale sanitario, ossigeno e defibrillatori automatici esterni.

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Da sinistra a destra: Klaus Hofmann (vicedirettore distrettuale, CRT), Frank Mayer (primo soccorritore, CRT), Lea Elsen (primo soccorritore, CRT), Joachim Erdmann (padrino del progetto, Colin&Cie Lussemburgo)

nestwärme Lussemburgo

Il progetto «Assistenza pediatrica palliativa transfrontaliera» riceve un sostegno di 15'000 euro. A Treviri, nella Renania-Palatinato, non lontano dal confine tra Germania e Lussemburgo, nell’ottobre 2026 aprirà un nuovo ospizio pediatrico. I fondi saranno destinati alla creazione e al potenziamento di un centro di coordinamento in Lussemburgo. L’obiettivo è informare le famiglie dei bambini e degli adolescenti affetti da malattie che accorciano la vita nel Granducato sulle offerte di assistenza ospedaliera esistenti e di facilitare loro l’accesso all’hospice pediatrico in Germania.

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da sinistra a destra: Dirk Hense (vicepresidente, nestwärme Lussemburgo), Dirk Lichtherz (padrino del progetto, Colin&Cie Lussemburgo), Vincent Pépin (collaboratore, nestwärme Lussemburgo), Roman Awischus (coordinatore dell’iniziativa di responsabilità sociale, Colin&Cie)

Club Fifty-One International Trier e.V.

Il progetto «Felix & Famiglia Brückner» riceve un finanziamento di 15'000 euro. L’iniziativa è stata lanciata dal Club Fifty-One International Trier e.V., una rete regionale di imprenditori, e sostiene la famiglia di sette persone di Felix, gravemente malato. I fondi saranno destinati alla ristrutturazione e all’ammodernamento dell’abitazione, gravemente colpita da muffa, al fine di migliorare in modo duraturo le condizioni abitative della famiglia. L’obiettivo è creare un ambiente di vita sicuro e salubre e alleggerire il carico che grava sulla famiglia nella sua difficile quotidianità.

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Da sinistra a destra: Roman Awischus (coordinatore dell’iniziativa di responsabilità sociale, Colin&Cie), Jo Becker (presidente, Fifty-One Trier), Marco Schumacher (padrino del progetto, Colin&Cie Lussemburgo)

Croce Rossa Svizzera Berna

Nell’ambito della partnership strategica, Colin&Cie dona un importo di 70'000 franchi come contributo senza destinazione specifica alla sede centrale della Croce Rossa Svizzera a Berna. I fondi potranno essere utilizzati, tra l’altro, per gli aiuti in caso di catastrofi e per altre operazioni urgenti di soccorso.

Grazie per la fiducia, l'impegno e la copertura mediatica

In qualità di sostenitori e partner delle organizzazioni umanitarie e dei progetti qui presentati, apprezziamo l’impegno comune a favore delle persone in difficoltà, indipendentemente dall’età o dalla situazione di vita. Il nostro ringraziamento va ai nostri clienti, che mettono a disposizione dell’iniziativa di responsabilità sociale una parte dei proventi derivanti dai loro investimenti sostenibili, ai nostri collaboratori per il loro impegno nella selezione e nell’accompagnamento dei progetti, alle organizzazioni umanitarie in Svizzera, Germania e Lussemburgo per la collaborazione basata sulla fiducia, nonché ai media online e cartacei per la loro copertura giornalistica e la conseguente visibilità della nostra iniziativa. Tra questi figurano Schaffhausen24, Ticino Online, la Zuger Zeitung, la Zuger Woche, il Trierischer Volksfreund, la Saarbrücker Zeitung e il Wochenspiegel Saarlouis.

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La società di gestione del "Social Responsibility Fund" è: ETHENEA Independent Investors S.A., Munsbach, Lussemburgo. Il prospetto e i documenti contenenti le informazioni chiave (PRIIPs-KID), lo statuto o il regolamento di gestione, nonché le relazioni annuali e semestrali possono essere richiesti gratuitamente alla società del fondo (https://www.ethenea.com/it-ch/_fondi-di-terzi/social-responsibility-funds-global-engagement/) o il suo rappresentante in Svizzera: IPConcept (Schweiz) AG, Bellerivestrasse 36, CH-8008 Zurigo.

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